岗位职责

主要职责包括：
61656领导产品软件验证活动，制定测试策略，制定测试计划，设计测试框架和流程。
61656参与软件质量评估并提出改进计划。
61656标准化测试流程，提高团队效率。
61656分析需求、设计和执行测试用例。
61656审查测试用例并审查测试输入文档。
61656参与技术审查并参与技术讨论。
61656解决测试中的技术难题，优化测试方法。
61656导师初级/中级
工程师提高团队的整体能力。
61656经理的其他任务。
质量具体目标：
61656了解并遵守适用于该职位类型/职位的gehc质量手册、质量管理体系、质量管理政策、质量目标以及适用的法律法规
61656在规定的期限内完成所有计划的质量与合规培训
61656识别并报告任何质量或合规问题，并根据需要立即采取纠正措施
61656在完成设计输出/计划可交付成果之前，确保符合/关闭法规和质量要求

相关经验、技能要求

必备条件:
40岁以下，统招大专以上
优先条件:
英语能口语听说交流。手动/功能测试至少50以上，完整独立的测试经验，测试用例思路开阔灵活，熟悉黑盒测验，有敏捷项目管理经验 独立带过项目，独立做过完整的测试流程

任职资格：
61656科学/工程专业毕业。
61656在同一公司的测试职位上至少有5年的持续软件测试经验。
61656应对软件测试方法/流程和软件开发生命周期有很好的了解。
61656擅长手动测试方法。
61656具有与全球团队良好合作的经验。
61656英语技能：阅读、写作、听力和口语是必须的。
61656必须有带头软件测试团队或项目经验和能力。
61656有scrum实践工作经验者优先。

联系方式/地图

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