人事/行政助理

1、负责员工的考勤，于次月第一个工作日提供考勤报表并存档； 2、负责员工档案管理，包括原始档案的收集、整理、归档、电子档案的建立； 3、对一般文件的起草和行政人事文件的管理； 4、依据人力资源要求计划，组织各种形式的招聘工作、收集招聘信息，协助招聘工作； 　　5、处理人事日常管理工作，负责请假、招聘、录用、保险、合同等人事手续的办理。

1.年龄20-30岁；学历高中及高中以上（有销售工作经验者优先）。
2.能吃苦耐劳，有很强的责任心，富有团队精神。
3.熟悉办公自动化软件（word、excel、ppt等）。