储备干部

通过系列的培训和锻炼，最终成为中层甚至高层管理人员。企业为了在激烈的市场竞争中求得发展，必须有中坚管理阶层和优秀的人才，除了外聘，企业越来越重视培养自己的管理人才，打造能够带领企业乘风破浪的尖兵。为此，企业一般会经过严格审慎的招聘程序，甄选出最具潜力的人才，并加以严格培训，充实储备干部成为专业经理人所需要的一切能力和技能

1）中专或以上学历。 2）有房产、保险、直销产品销售经验者优先。 3）较强的表达和协调能力。 4）有较强的亲和力，有耐心，形象气质佳。 5）热爱房产中介事业，具备强烈进取精神，工作责任心强，能承受较大的工作压力。